L’atur torna a baixar al Garraf i l’Alt Penedès mentre que la contractació estable guanya impuls

El Servei d’Iniciatives Econòmiques (SIE) ha publicat l’informe amb les dades del mercat de treball a l’Alt Penedès i el Garraf corresponent al mes de juny. Baixa l’atur i creix la contractació estable al Garraf i l’Alt Penedès.

ALT PENEDÈS 

L’atur continua mostrant una evolució positiva a l’Alt Penedès. El mes de juny es va tancar amb un total de 4.382 persones desocupades a la comarca, xifra que representa una reducció de l’1,79% respecte al mes anterior, és a dir, 76 persones menys a les llistes de l’atur. Si ho comparem amb el mateix mes de l’any passat, la davallada és encara més significativa: un 6,25% menys, amb 426 persones aturades menys que el juny 2024. Aquesta tendència a la baixa es manté des del gener i consolida una millora sostinguda del mercat laboral. 

Tot i la disminució general, les dones continuen tenint una presència més elevada entre les persones aturades. El 60% de les persones sense feina són dones (2.620), mentre que els homes representen el 40% (1.762). Això es reflecteix en les taxes d’atur, amb un 9,90% en el cas de les dones i un 5,88% entre els homes. La taxa d’atur global de la comarca se situa actualment en el 7,76%. 

Una de les dades més destacades del mes és la forta davallada de l’atur entre els joves. En el grup de menors de 25 anys, l’atur ha baixat gairebé un 10% (-9,96%), mentre que en el grup de 25 a 34 anys la reducció és del 4,31%. També s’observa una lleugera millora entre les persones de 35 a 44 anys (-0,62%) i entre les més grans de 55 anys (-1,54%). L’únic segment d’edat que registra un lleuger increment és el de 45 a 54 anys, amb un augment del 0,27%. Pel que fa als sectors econòmics, la indústria és el que registra la caiguda més notable de l’atur, amb un descens del 4,45%, seguida pels de sense ocupació anterior (-1,65%). En canvi, l’atur augmenta lleugerament en l’agricultura (+0,74%) i la construcció (+0,37%). 

Pel que fa a la contractació, el juny ha estat un mes clarament positiu. Es van formalitzar 2.903 contractes a la comarca, fet que representa un increment de l’11,23% respecte al maig i del 7,52% en comparació amb el juny de l’any passat. La contractació indefinida ha tingut un comportament especialment destacat, amb un creixement mensual del 16,81% i una pujada interanual del 7,86%. Tot i això, els contractes temporals continuen sent majoritaris, representant el 63% del total, mentre que els indefinits en suposen el 37%. 

En termes de gènere, els homes han signat un 55,8% dels contractes (1.620) i les dones el 44,2% (1.283). La contractació indefinida ha crescut més entre els homes (+11,33% anual) que entre les dones (+3,41%), mentre que, en canvi, la contractació temporal ha augmentat notablement entre les dones (+13,11%), enfront del 2,91% registrat pels homes. 

El sector serveis continua liderant la contractació amb el 64,7% dels contractes, seguit de la indústria (26,6%), l’agricultura (5,6%) i la construcció (3%). Un aspecte rellevant és que el 32,2% dels contractes tenen una durada inferior a un mes, i només un 7,3% són de durada indeterminada no especificada. Tot i això, els contractes indefinits o sense data final concreta ja suposen el 44,6% del total, fet que indica una certa tendència a l’estabilització, malgrat que la temporalitat encara és elevada. 

Pel que fa a l’edat de les persones contractades, els joves continuen tenint un pes important. Els grups d’edat de 20 a 24 anys i de 30 a 44 anys acumulen cadascun el 25% dels contractes, mentre que els menors de 20 anys representen un 15% del total. Aquesta dada confirma que una bona part de la contractació a la comarca es concentra en els col·lectius més joves, tot i que sovint associada a contractes de curta durada o temporals. 

GARRAF 

El mes de juny ha estat especialment positiu pel que fa al mercat laboral al Garraf. L’atur s’ha reduït fins a situar-se en 6.868 persones, una baixada del 3,42% respecte al mes anterior, cosa que suposa 243 persones menys a l’atur. En comparació amb el mateix mes de l’any anterior, la reducció és del 4,35%, amb 312 persones menys desocupades. Aquesta tendència a la baixa es consolida com una dinàmica sostinguda de millora respecte a exercicis anteriors. 

Tot i aquesta evolució favorable, les dones continuen presentant una taxa d’atur superior a la dels homes. De les 6.868 persones aturades, el 59% són dones (4.056) i el 41% homes (2.812). Això es tradueix en una taxa d’atur del 10,77% per a les dones, enfront del 7,15% per als homes. La taxa global d’atur a la comarca se situa actualment en el 8,92%. 

Per grups d’edat, destaca especialment la caiguda pronunciada de l’atur entre els joves. El col·lectiu menor de 25 anys registra una reducció del 12,24% respecte al maig. També es produeixen baixades significatives en els grups de 25 a 34 anys (-6,71%) i de 45 a 54 anys (-4,39%). La millora és més moderada entre les persones d’entre 35 i 44 anys (-1,33%) i les majors de 55 anys (-1,59%). 

Quant als sectors econòmics, tots han vist disminuir l’atur, sent especialment destacables les baixades en l’agricultura (-8,06%) i entre les persones sense ocupació anterior (-6,37%). El sector serveis, que és el més important a la comarca, registra també una reducció notable del 3,59%, mentre que la indústria i la construcció disminueixen un 0,69% i un 1,63%, respectivament. 

Pel que fa a la contractació, el juny ha estat un mes molt positiu. Es van formalitzar 2.943 contractes, un increment del 26,53% respecte al mes anterior i del 7,17% respecte a l’any passat. Aquest augment es deu principalment al creixement de la contractació indefinida, que s’ha incrementat un 32,34% respecte al mes anterior, i un 6,47% en comparació amb el juny de 2024. La contractació temporal també augmenta, un 19,41% mensual i un 8,14% anual. 

La contractació indefinida ha estat majoritària, representant el 57,56% del total (1.694 contractes), mentre que els temporals suposen el 42,44% (1.249 contractes). Els homes han formalitzat el 51% dels contractes (1.502) i les dones el 49% (1.441), mostrant una distribució gairebé equilibrada. No obstant això, les dones han tingut un increment més alt en la contractació respecte a l’any anterior, especialment en els contractes temporals (+11,59%) i també en els indefinits (+9,04%), en comparació amb els homes (+4,68% en temporals i +4,3% en indefinits). 

La immensa majoria de contractes s’han fet al sector serveis (90%), seguit a gran distància per la indústria (6%), la construcció (3,3%) i l’agricultura (0,65%). Pel que fa a la durada, un 63% dels contractes són indefinits o de durada indeterminada. La resta es distribueixen principalment en contractes de menys d’un mes (18,6%) i entre un i tres mesos (11,9%). 

Pel que fa a les edats, els joves continuen tenint un pes important en la contractació: els menors de 20 anys han signat el 18% dels contractes, i el grup de 20 a 24 anys el 28%. Els grups de 25 a 29 i de 30 a 44 anys acumulen un 11% i un 23%, respectivament, mentre que les persones de 45 anys o més representen un 21% del total.